Organiseren van oplossingen

Complexiteit en dynamiek zijn groot. Je kunt het niet meer alleen. Dit is de realiteit binnen en tussen organisaties. Rodrigues & Batelaan zoekt altijd naar het samenspel en een integrale aanpak. 

De samenstelling van ons team is niet beperkt tot organisatiegrenzen. 

Wij putten uit een groot netwerk van adviseurs en specialisten. Uit de zakelijke dienstverlening, maar ook uit de publieke sector zelf.
Allemaal mensen die wij goed kennen. En waarvan wij weten wat ze kunnen. 

Een integrale aanpak is namelijk bijna altijd multi-disciplinair.

Voor oplossingen moet er dus georganiseerd worden.

Het gaat om samenwerken en ondernemen

De kerncompetenties voor het komende decennium zijn het vermogen om samen te werken en te ondernemen. 

Dat laatste geldt ook voor het publieke domein. Niet om zoveel mogelijk winst te maken, maar om taken vernieuwend te realiseren. 

Meer interactief te werk te gaan. Verantwoorde afwegingen te maken, gaan voor hernieuwde bijdragen aan maatschappelijke resultaten. 

Samen werken aan een betere uitvoeringspraktijk, aan meer bedrijfsmatigheid, aan betere dienstverlening.

De publieke zaak is het waard

Er is veel kritiek op het functioneren van de publieke sector. Soms terecht, maar vaak ook niet.

Blijven werken aan de kwaliteit van het onderwijs en de zorg, streven naar verbeteringen op het terrein van openbare orde en veiligheid. Jeugd met toekomst. 

De publieke zaak is het waard.

© 2021 Rodrigues & Batelaan Management Consult - Alle rechten voorbehouden

Designed by: TinuX Design